採用FAQ

A.介護保険業務は、介護福祉士資格所持ヘルパー２級資格等の資格所持が望ましいが、無資格でも可能です。障害福祉業務は、精神保健福祉士や社会福祉主事資格の所持が望ましく、関連した資格があれば、ご相談ください。

A.可能です。例えば、育児休業は１００％の取得実績です。また、復帰後も時短勤務等ご要望に応じた働き方を検討できます。管理職については、女性が４割を占め、長く活躍いただいております。

A.定年は、６５歳となっておりますが、７０歳まで、希望があれば勤務延長も可能となっております。

A.介護保険業務にあっては、利用者の急病等の場合、障害福祉業務にあっては、利用者の都合により相談業務の残業が入ることもあります。その他、スタッフ同士のミーティングや学習会等、残業をお願いすることもありますが、時間外勤務手当を保障し、働きやすい職場づくりや、スキルアップができる環境づくりに努めています。

A.介護保険業務も障害福祉業務も、どちらも可能ですが、できれば見学希望日の１週間前までに、法人事務局まで、ご連絡ください。

TEL：0761-44-5558

A.介護保険業務も障害福祉業務も、どちらも可能。

A.介護保険業務も障害福祉業務も、どちらも可能。